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灌云县实施“十百千万”工程推进学习型党组织建设
信息来源:灌云县委宣传部,    ‖    发稿作者:灌云县委宣传部,     ‖    发布时间:2013-10-08    ‖    查看 25

    灌云县委在深入推进建设学习型党组织过程中,积极创新活动载体,通过实施“十百千万”工程强力推进学习型党组织建设,促进全县上下广泛形成崇尚学习、勤于学习、善于学习的浓厚氛围。


  十名常委上讲坛,引领学习风气。县里在制订县委中心组年度学习计划前,给每位县委常委发出领导干部讲课专题征求意见函,常委们结合实际及时反馈意见,据此形成常委年度讲课专题。然后逐月安排一名县委常委,以县委中心组(扩大)学习会的形式,向全县科级以上党员干部作专题报告。内容涉及经济、政治、文化、社会建设诸方面,既注重围绕科学发展主题,又突出结构调整重点;既分析当前的形势,又关注正确处理新形势下的矛盾问题。讲课前,每位常委都深入调研,广泛收集资料,精心备课,有的还制作图文并茂的课件,力求生动具体、通俗易懂。县委常委以身作则,带头学理论、带头上讲坛,为全县党员干部作出了榜样。


  百场宣讲进基层,营造学习氛围。县委在全县组织有较深理论功底、丰富实践经验和较强表达能力的宣讲员进村镇、进社区、进学校、进企业,开展百场宣讲,推动基层学习型党组织和学习型社会建设。一是开展形势政策宣讲。以党政领导干部、县委党校教员为主体组成宣讲团,围绕十七届五中、六中全会精神和省市党代会、县委全委会精神等进行宣讲,引导全县上下把思想统一到中央和省、市、县委决策部署上来,增强发展的责任感、紧迫感。二是开展实用技术宣讲。借助省科技厅帮扶灌云的大好机遇,邀请省农科院、南农大、南林大、扬州大学的专家开展“百名教授联百村”活动,讲授发展现代农业的各类实用技术知识。三是开展本土先进典型事迹巡回宣讲。组建县“十佳行业标兵、十佳新人新事、十大道德模范”先进事迹报告团,深入机关、乡镇宣讲,用身边事教育身边人,在全县营造学习先进、争当先进的良好氛围。


  千名干部搞调研,推动学习步步深入。在全县科级以上干部中开展“问政于民、问计于民、问需于民、问效于民”的实践调研活动,引导干部在向书本学习的同时,积极向群众学习、向实践学习。调研做到“三明确”:一是明确具体要求,乡镇科级干部每年走村入户调研不少于120天,县直机关科级干部每年调研不少于60天,每人每年完成一个以上调研课题并形成不少于3000字的调研报告。二是明确调研重点,要求围绕加快实施沿海开发、保障和改善民生、发展现代农业等县委重大决策展开调研。三是明确调研责任,县委宣传部、组织部负责调研活动的组织、协调、督促、检查和评比,各单位、部门和乡镇“一把手”履行党建第一责任人职责,对班子成员调研活动进行全过程督促指导,对班子成员的调研报告进行质量把关。


  万名党员在线学,拓宽学习渠道。持续放大现有“网上党校”功能,加强现代远程教育站点建设,充分利用“江苏省干部在线学习中心”、“连云港远程教育网”、市远程教育“先锋频道”、“连云港党建网”等资源,为党员学习开辟方便快捷的“信息通道”。一是支持党员参加网络学历培训,鼓励他们在规定时间内修满学分,获得由教育部电子注册的毕业证书。二是对党员进行继续教育,规定每名党员全年参加继续教育的时间累计不少于72学时,在规定的时间段参加网上集中考试考核。参加继续教育后,由人事部门将学员的培训情况及考核结果在《继续教育证书》上登记、签证。三是满足党员自主化、个性化学习需求,学员可在线自由选择和点播课件进行自主学习,还可以通过计算机网络与辅导教师直接交流,完成讨论、答疑等各个教学环节,有效地解决了集中培训“交通难、场地难、食宿难”等问题。